Інформ-агенція «Чернігівський монітор»: RSS Twitter Facebook

Інформ-агенція «Чернігівський монітор»

Вівторок, 24 листопада, 06:14:23

Рекрутинг – як нова система комплектування військовослужбовців за контрактом

01.10.2019   10:21Агенцiя

З 2017 року в ході експерименту Чернігівський обласний військовий комісаріат був переформатований у Чернігівський обласний територіальний центру комплектування та соціальної підтримки.

Основним  напрямком з  реформування  став  рекрутинг - активне та якісне комплектування війська за міжнародними стандартами. 80 відсотків роботи так званих «вербувальників» проходить у спілкуванні з місцевим населенням - саме до цього інструкторів спеціально готували.

Як зазначають експерти, раніше система відбору військовослужбовців за контрактом була досить поверховою та пасивною, тобто кандидат на контракт приходив сам - від "нема чого робити". За новими методиками, пошук кандидатів полягає, як в залученні усіх засобів масової інформації так і в активній роботі інструкторів-рекрутерів. "Вербувальники" від кожного виду Збройних Сил України  шукають кандидатів в міських центрах зайнятості, на підприємствах, в навчальних закладах, інтернет-мережах, де є сайти з пошуку роботи для молоді.

Уявлення про кандидата на контракт насамперед формується в ході особистого спілкування  і вивчення його морально-ділових якостей та спілкування через соціальні мережі, електронну пошту тощо.

Основну роботу інструктори-вербувальники проводять з людиною безпосередньо на виробництві, в начальному закладі або вдома - на це витрачають більшість свого службового часу.

В ході розмови "рекрутери" основну увагу акцентують на умовах проходження військової служби, ході бойової підготовки, соціальних стандартах, виконанні завдань в районі проведення операції об’єднаних сил. За результатами роботи інструкторів кількісно-якісний відбір кандидатів на контракт зріс майже вдвічі.

Українські інструктори-рекрутери проходили підготовку за стандартами НАТО в Національній академії Сухопутних військ імені гетьмана Петра Сагайдачного з залученням іноземних радників Сполучених Штатів Америки. В подальшому, американські колеги, в практичній діяльності радять звертати основну увагу на виявлення потенційних патріотично налаштованих кандидатів в місцевих навчальних закладах.

У військовослужбовців з військових комісаріатів, які поки що не стали   територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки, щодо рекрутингу є своя певна думка.

– Рекрутинг – досить оптимізована та позитивна складова формування війська, на мою думку. Користь від цього є, адже призовом строковиків будуть займатись відділи комплектування, а відбором контрактників відділи рекрутингу, тобто це буде розділено. Якщо ми хочемо щоб у нас була професійна, здатна здолати ворога армія, ми повинні якісно та посилено займатись відбором військовослужбовців за контрактом. І це не лише я так вважаю. Місцеві органи влади прийняли відповідні нормативні документи відповідно до яких призовнику, який укладає контракт з військом виплачується одноразова матеріальна грошова допомога  до 10000 гривень від селищних громад, міських рад тощо, і це не враховуючи допомогу близько 15000 гривень від держави, – розповів заступник військового комісара-начальник відділення комплектування Конотопського об’єднаного міського  військового комісаріату Сумської області Борис Сагайдачний.

В сфері гендерної рівності досить актуальним також залишається питання комплектування жінками-контрактниками. Якщо раніше жінки призивались на контрактну службу  лише на певні посади, то зараз є навіть екіпажі танків і артилерійські розрахунки  які складають суто жінки.

Тож поки точаться дискусії щодо подальшого впровадження рекрутингу в українську армію на основі власних вітчизняних здобутків та закордонного досвіду залишається лише покращувати соціальні стандарти. Саме це у майбутньому може істотно вплинути на мотивацію молодих юнаків та дівчат при обранні військової професії, повідомляє Інформагентства МО України «АрміяInform».

Останні новини Чернігівщини

Поліція Чернігівщини 21-22 листопада склала 29 адміністративних матеріалів за порушення карантинних умов

Поліція Чернігівщини 21-22 листопада склала 29 адміністративних матеріалів за порушення карантинних умов 19:34

За 21 листопада на території Чернігівської області поліцейськими мобільних групп з дотримання карантинних умов було складено 18 протоколів за ст.44-3 Кодексу України про адміністративні правопорушення. З них 3 протоколи у Чернігові.

Черговий номер щорічника

Черговий номер щорічника "Розумовські зустрічі" вийшов у Чернігові 17:27

Вже всьоме в Чернігові виходить збірник наукових праць «Розумовські зустрічі». Це періодичне видання, що спирається на розробки учасників щорічної однойменної науково-практичної конференції.

Виявлено 563 нових випадків COVID-19

Виявлено 563 нових випадків COVID-19 17:18

За даними Управління охорони здоров’я Чернігівської ОДА станом на 23 листопада в області зафіксовано 563 нових випадків COVID-19.

Ніжинська поліція оперативно затримала підозрюваного у вбивстві

Ніжинська поліція оперативно затримала підозрюваного у вбивстві 12:35

О пів на п'яту годину вечора до чергової частини поліції надійшла інформація, що в одному з ніжинських будинків виявлено труп господаря.

Упродовж минулого тижня надзвичайники врятували 3 особи та 60 разів залучались до ліквідації пожеж, надзвичайних подій

Упродовж минулого тижня надзвичайники врятували 3 особи та 60 разів залучались до ліквідації пожеж, надзвичайних подій 12:21

Упродовж минулого тижня з 16 по 23 листопада щоденно в підрозділах Управління ДСНС України у Чернігівській області перебували на цілодобовому чергуванні 201 чоловік особового складу та 61 одиниця спеціальної техніки.