Корупція у вищих навчальних закладах: як її побороти?
26 грудня відбулась прес-конференція щодо підсумків проекту «Відношення до корупції студентів / викладачів / адмінапарату, визначення її видів та розробка механізмів її подолання».
Проект реалізовувався в Чернігівській області протягом вересня — грудня 2014 року ГО «Громадський центр «ЧАС».
Учасники прес-конференції, керівник ГО «Громадський центр «ЧАС» Вероніка Рибак та експерт Поліського фонду міжнародних та регіональних досліджень Євгеній Романенко, розповіли про хід реалізації проекту та його результати.
У рамках проекту було проведено анкетування 500-т студентів, 50-т викладачів та представників адміністративного апарату трьох найбільших вищих навчальних закладів області.
Абсолютна більшість опитаних впевнена, що існує можливість або суттєво обмежити корупцію, або повністю її викорінити. Ключова роль в цьому процесі, на думку студентів, належить адміністраціям навчальних закладів, органам влади, спеціально створеним інституціям та правоохоронним органам. Тобто подолання явища корупції можливе переважно „зверху”.
Для визначення рівня «сприйняття-несприйняття» корупції, причин виникнення корупції, було проведено фокусні групи зі студентами та викладачами. На думку учасників фокус-груп, виникненню корупційних ситуацій у ВНЗ сприяють як самі студенти, так і викладачі та адміністрація ВНЗ. Вирішальним чинником називалося бажання людини вдатися до порушення закону задля отримання вигоди. При цьому студент отримує преференції у вигляді кращих навчальних результатів, викладач та адміністрація збільшують свої доходи. Найбільш ризикованою ситуацією визначено таку, коли джерелом корупції постає адміністрація навчального закладу, оскільки вона має вплив і на студентів, і на викладачів.
Результати анкетування та фокусних груп обговорено на засіданнях за круглим столом 3-5 грудня. У результаті було підписано Меморандум про взаєморозуміння між студентством, викладачами та адміністративним апаратом 3-х найбільших ВНЗ області. Кожен ВНЗ області отримає цей документ, який буде нагадувати абсолютно всім учасникам навчального процесу про те, що «КОРУПЦІЯ – ЦЕ ЗЛО!».
За результатами проекту також виготовлено флаєр та методичний посібник. Ці друковані матеріали буде розіслано у ВНЗ області та надано всім зацікавленим групам.
На прес-конференції було презентовано соціальний відеоролик за результатами проекту. У подальшому планується демонструвати даний інформаційний продукт на правах соціальної реклами на місцевих телеканалах.
Останні новини Чернігівщини
Чернігівська громада стала учасницею проєкту літніх клубів «Грай. Дій. Змінюй» 17:17
Чернігівська міська територіальна громада за результатами відкритого конкурсного відбору стала однією з переможниць проєкту літніх клубів для дітей та підлітків «Грай. Дій. Змінюй», який реалізує громадська організація DOCCU у межах проєкту PlayItForward у співпраці з міжнародною неурядовою організацією War Child Alliance в Україні.
Рада громад області: освіта, інвестиції, житло для ВПО та інші важливі питання розвитку 16:55
Чергове засідання Ради територіальних громад області відбулося у Чернігові 27 липня. На порядку денному – низка питань, що постійно в полі зору й на контролі ОВА, зокрема освоєння освітніх субвенцій, робота центрів життєстійкості, забезпечення внутрішньо переміщених осіб житлом, розроблення інвестиційних планів, забезпечення сталого мобільного зв’язку.
Анна Юр'єва — чемпіонка Європи серед юніорок з веслування на байдарках і каное! 16:13
З 23 до 26 липня в місті Сегед (Угорщина) відбувся чемпіонат Європи з веслування на байдарках і каное серед юніорів та молоді до 23 років, який зібрав найсильніших молодих спортсменів континенту.
У Чернігові вшанували українців, які загинули в полоні 15:37
У Чернігові вшанували пам’ять Захисників та Захисниць України, учасників добровольчих формувань та цивільних осіб, які були страчені, закатовані або загинули у полоні.
Робота без бар’єрів 15:14
Водій, охоронник, вагар, логіст, менеджер, робітник з благоусторою– 10робочих місць у поточному році облаштовано роботодавцями Чернігівщини для людей з інвалідністю в межах компенсаційної програми служби зайнятості.