Інформ-агенція «Чернігівський монітор»: RSS Twitter Facebook

Інформ-агенція «Чернігівський монітор»

П`ятниця, 3 липня, 20:27:01

В Чернігові розпочався другий етап відбору в патрульну поліцію - тестування

08.10.2015   07:53Агенцiя

Перша група претендентів в нову поліцію Чернігова приступила до складання тестів на рівень загально-інтелектуальних здібностей. З 4873-х поданих заяв до наступного етапу відбору - тестування допущені 3826 кандидатів.

Тестування триватиме десять днів. Як зазначив начальник Управління МВС в Чернігівській області полковник міліції Едуард Альохін: «Перша група приступила до наступного етапу відбору в патрульну поліцію - тестуванню (аналогія, логіка, слова, математика). На тест дається 90 хвилин. За день тестування проходитимуть 425 чоловік у 5 потоків.

Серед учасників другого етапу відбору представники різних професій, студенти, діючі правоохоронці і тимчасово непрацюючі. Взагалі із загальної кількості поданих анкет 41% - безробітні, 15% - студенти, 8,6% - діючі співробітники міліції і решта близько 35% - представники різних професій. 68% кандидатів становлять чоловіки.

Перший комп‘ютерний тест має на меті визначити загальний рівень знань та здібностей кандидатів у поліцейські, яким пропонується упродовж 90 хвилин дати відповідь на різнопланові запитання. Кандидатів перевірятимуть на вміння логічно мислити, робити правильні висновки та швидко приймати рішення. Отриманий бал претенденти на службу в поліції одразу можуть побачити на моніторі, що виключає будь-який вплив на результати тестування.

Один з кандидатів у нову поліцію Дмитро Калюх,  менеджер з продажу комп'ютерної та оргтехніки. Мета вступу у нову поліцію - бажання змінити країну на краще. Хочу щоб образ людини у формі був більш позитивний, щоб він асоціювався з захистом і безпекою, а не з майбутніми неприємностями. Хочеться, щоб у країні було більш спокійно і люди були більш впевнені у своїх правоохоронцях, які мають їх захищати. Маю добру фізичну підготовку, трохи володію іноземною мовою тому сподіваюсь на успіх.

Світлана Царик, продавець за професією: «Прагну позитивних змін в країні і прагну брати активну участь у цих змінах. Але будь які зміни треба починати  з себе, тому я і йду в поліцію. Тести були не складні, навіть можна сказати цікаві. Спектр питань - якнайширший тут і загальноосвітній рівень, і логіка, і математичні здібності, і швидкість та правильність прийняття рішень, і, навіть, рівень чесності. Подальші етапи, медкомісія, психологічні тести, фізпідготовка, мене не лякають я до них готувалася».

Заступник начальника УМВС підполковник міліції Олександр Потапенко повідомив, що значний розрив між кількістю поданих заяв та кількістю кандидатів на тестування пояснюється великою кількістю заяв-дублікатів. Тобто кандидати подавали заяви в кілька різних областей і, можливо, десь вони вже пройшли цей етап тому в Чернігівській області відмовились від подальшого конкурсу.

Характерною і, я вважаю, позитивною рисою цього конкурсу є відсутність так званого «прохідного балу». Кожен кандидат набирає певну кількість балів і з цим багажем вже йде на конкурс.

Принагідно, хотів би подякувати ректорам Чернігівського Національного технологічного університету який призупинив свій навчальний процес і надав нам можливість в максимально стислі терміни провести тестування. А з ректором Чернігівського Національного педагогічного університету вже є домовленість про надання кваліфікованих спортсменів - майстрів спорту в якості консультантів для проведення наступного етапу відбору - фізпідготовки.

Після проходження кандидатами всіх іспитів (медкомісія, психологічні тести, фізпідготовка) на заключному етапі буде співбесіда, за результатами якої і визначаться ті 200 найдостойніших, які спочатку будуть відправлені на навчання а потім,  по його завершенню, займуть місце у новій поліції Чернігова.

Останні новини Чернігівщини

Відбувся конкурс на посаду директора дитячого закладу оздоровлення та відпочинку

Відбувся конкурс на посаду директора дитячого закладу оздоровлення та відпочинку "ДИВОСВІТ" 16:28

У обласній державній адміністрації відбувся заключний етап конкурсного відбору на посаду директора Позаміського дитячого закладу оздоровлення та відпочинку «ДИВОСВІТ» Чернігівської обласної ради.

Ніжин: відбулось засідання виконавчого комітету

Ніжин: відбулось засідання виконавчого комітету 16:22

2 липня відбулося засідання виконавчого комітету під головуванням міського голови Анатолія Лінника.

У Прилуках відкрито кімнату-експозицію Олега Кошового

У Прилуках відкрито кімнату-експозицію Олега Кошового 13:01

Карантин вносить свої обмеження в роботу кожного закладу, кожної організації, да і в життя кожної людини. Але не залежно ні від чого хочеться працювати і щось творити.

Витрати населення області. ДОВІДКА

Витрати населення області. ДОВІДКА 12:45

За підсумками проведеного вибіркового обстеження умов життя домогосподарств, сукупні витрати одного домогосподарства в області у 2019 році становили в середньому 9996 грн на місяць, що на 9% більше, ніж у 2018 році.

Моніторингові дослідження якості води

Моніторингові дослідження якості води 12:39

За результатами досліджень мікробіологічні показники якості поверхневих водойм відповідають вимогам нормативних документів.