"Як працюють новини на UA: ЧЕРНІГІВ": Суспільне запрошує на практику
У середині червня в Чернігівській філії Суспільного вдруге проведуть практичні заняття “Як працюють новини на UA: ЧЕРНІГІВ”. До участі відберуть 20 охочих віком від 21 року.

Програма з п’яти практичних семінарів передбачає навчання за такими темами:
Стандарти журналістики
Телевиробництво: зйомка, монтаж, робота в студії
Радіовиробництво: інтерв’ю, робота з голосом
Мистецтво інтерв’ю, навички роботи в кадрі
Digital-журналістика, робота в соціальних медіа
Участь у програмі безкоштовна, семінари відбуватимуться щоп’ятниці й щосуботи, починаючи з 14 й 15 червня. Набір учасників триватиме до 7 червня. Для участі у відборі потрібно заповнити анкету.
Знаннями поділяться працівники Чернігівської філії Національної суспільної телерадіокомпанії України:
Андрій Тіток й Алла Скорик — шеф-редактори новин UA: ЧЕРНІГІВ;
Ольга Конопацька-Плєхова — продюсерка новин UA: ЧЕРНІГІВ;
Аліна Клименко – продюсерка телебачення UA: ЧЕРНІГІВ
Алла Копиловська — продюсерка Українського радіо “Чернігівська хвиля”;
Дмитро Хоружий — експерт з обробки звуку;
Андрій Соколов — керівник творчої групи Українського радіо “Чернігівська хвиля” й радіоведучий;
Ігор Дерига — головний режисер монтажу телеканалу UA: ЧЕРНІГІВ;
Артем Шелковий — продюсер Чернігівської філії Суспільного.
"Ми прагнемо залучити молодь, яка в майбутньому приєднається до нашої команди Суспільного. Торік ми проводили аналогічний тренінг і бачимо результат: троє з двадцяти учасників тренінгу вже працюють у нашій команді. Це Наталія Гоман і Валентина Милько в новинах, а Марія Сокол-Грига стала редакторкою й ведучою “Ранку на UA: ЧЕРНІГІВ”. Запрошуємо всіх, хто зацікавився, знайомитися й навчатися нового”, — говорить про проект продюсер UA: ЧЕРНІГІВ Артем Шелковий.
Програма тренінгів охоплює:
14 червня — знайомство з учасниками й тренерами. Що таке Суспільне мовлення, його стандарти.
15 червня — робота зі стандартами, робота над помилками.
21 червня — мистецтво інтерв’ю.
22 червня — акторська гра, робота в кадрі.
28 червня — особливості радіовиробництва.
29 червня — робота з голосом. Продовження практики.
5 липня — практична частина. Робота на телебаченні.
6 липня — практична робота на телебаченні.
12 липня — перевірка домашнього завдання. Digital, Facebook, стріми, Stories.
13 липня — підбиття підсумків.
Анкета для участі у відборі — http://bit.do/eSsWK. Набір заявок закінчується 7 червня.
Останні новини Чернігівщини

Судитимуть браконьєра, який незаконно вполював лося на Прилуччині 16:39
Прокурорами Прилуцької окружної прокуратури скеровано до суду обвинувальний акт стосовно жителя міста Прилуки за фактом вчинення незаконного полювання на звірів, які занесені до Червоної книги України (ч. 1 ст. 248 КК України).

ТОП-10 найзатребуваніших вакансій від місцевих роботодавців 16:36
Робота є. Зокрема, й на Чернігівщині. Наразі у базі даних обласної служби зайнятості налічується 1924 вакансії.

Правоохоронці підвели підсумки роботи 1 півріччя 2025 року протидії злочинності у бюджетній сфері Чернігівщини 16:33
Сьогодні в Чернігівській обласній прокуратурі відбулась робоча нарада з керівниками правоохоронних органів регіону. На нараді були присутні керівник Чернігівської обласної прокуратури Станіслав Гущесов, начальник Головного управління Національної поліції в Чернігівській області Іван Іщенко та начальник Управління Північного офісу Держаудитслужби в Чернігівській області Олександр Кондрашов.

Олена Шуляк: Антикорупція, цифровізація, ринок землі – головні реформи протягом останніх років 16:31
У нещодавньому інтерв’ю "Вокс Україна" очільниця "Слуги Народу" та народна депутатка Олена Шуляк зазначила, що, на її переконання, найбільш відчутні результати команда влади, зокрема й партія "Слуга Народу", демонструє в трьох напрямах реформування держави: розвитку антикорупційної інфраструктури, цифровій трансформації та впровадженні земельної реформи.

єРобота на Чернігівщині: результати програми «Власна справа» 14:42
Грантова програма «Власна справа» урядового проєкту «єРобота», яку адмініструє Державна служба зайнятості, - не просто про гроші, а про довіру та можливості, про людей та бізнес, які працюють у найважчі часи і мотивують інших.