Працюємо в режимі оперативного реагування
30 листопада в Чернігівському обласному центрі зайнятості відбулася нарада «Підсумки діяльності Чернігівської обласної служби зайнятості протягом січня-вересня 2014 року та стан виконання пріоритетних завдань» за участю директорів базових центрів зайнятості та керівного складу обласного.
Розпочала захід директор Чернігівського ОЦЗ Лідія Падалка. У своїй доповіді вона проаналізувала стан ринку праці області та роботу обласної служби зайнятості.
- Ситуація на ринку праці України нині перебуває під впливом складних економічних та політичних умов, - зазначила очільниця ОЦЗ. - Зокрема спостерігається висока концентрація факторів, що незабаром можуть призвести до стрімкого погіршення ситуації у сфері зайнятості. Це і загальноекономічні чинники, і вимушене переселення громадян зі східних регіонів та Криму.
Вже нині в області відбувається скорочення штатів працівників, стає більше працюючих в умовах скороченого робочого часу. Потреба роботодавців у працівниках, порівняно з минулим роком, скоротилася майже на 13%. Загалом за дев’ять місяців поточного року в банку даних обласної служби зайнятості налічувалося 19,3 тис. вакансій від 3,9 тис. роботодавців. За сприяння служби зайнятості укомплектовано майже 14,9 тис. (77,2% від загальної кількості вільних робочих місць). Станом на 1 жовтня актуальними були 1,8 тис. вакансій, на кожну з яких претендувало 8 шукачів роботи.
Експерти ж прогнозують зростання безробіття в цілому по країні. На Чернігівщині очікується масове вивільнення працівників. Вже зараз призупиняє або взагалі припиняє роботу велика кількість підприємств, в тому числі ринкоутворюючих. На думку директора ОЦЗ, за таких умов слід чекати збільшення кількості звернень громадян до служби зайнятості.
Протягом січні-вересня 2014 року на обліку в центрах зайнятості області перебувало майже 35 тис. безробітних, що на 7% менше відповідного періоду 2013 року. З них статус безробітного надано 20,7 тис. громадянам, а це майже на 9% менше, ніж у січні-вересні торік.
За сприяння служби зайнятості в січні-вересні 2014 року роботу отримали 10,2 тис. безробітних. З них 364 особи працевлаштовано шляхом надання роботодавцям компенсації єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, 568 - шляхом виплати допомоги по безробіттю одноразово для організації підприємницької діяльності.
Професійне навчання та перенавчання безробітних організовується з урахуванням сучасних потреб ринку праці, вимог роботодавців до якості робочої сили та проведеної профорієнтаційної роботи. Так, протягом звітного періоду набувало нових професій та підвищувало кваліфікацію 4,2 тис. безробітних (на 3% більше минулорічного показника). До участі у громадських та інших роботах тимчасового характеру було залучено 6,2 тис. громадян.
Станом на 1 жовтня 2014 року на обліку в центрах зайнятості області перебувало 13,8 тис. безробітних громадян.
- Актуальним на сьогодні залишається питання щодо соціальної підтримки осіб, які переміщуються з тимчасово окупованої території та районів проведення АТО, - наголосила Лідія Падалка. Вона попросила своїх колег роботі з вимушеними переселенцями приділяти особливу увагу.
- На завершення хочу зупинитися ще на одному, як ніколи актуальному нині питанні, від якого залежать результати нашої з вами роботи, – активізації співпраці з роботодавцями, - сказала директор ОЦЗ. – Адже плідна взаємодія сприяє підвищенню рівня обізнаності у наших послугах, збільшенню кількості та якості вакансій, рівня їх укомплектування, та, в свою чергу, - чисельності працевлаштованих. Звертаючись до присутніх, Лідія Падалка наголосила на потребі активізувати цей напрям діяльності.
На нараді також було заслухано першого заступника директора ОЦЗ Сергія Роговця, начальників відділів обласного та директорів базових центрів зайнятості, які говорили про організацію роботи центрів зайнятості в сучасних умовах та завдання до кінця року.
Завершуючи нараду, Лідія Падалка привітала колег з професійним святом – Днем соціального працівника та вручила Почесні грамоти за сумлінну працю в державній службі зайнятості.
Відділ організаційної та інформаційної роботи ОЦЗ
Останні новини Чернігівщини
Інтелектуальна власність як ефективний інструмент розвитку бізнесу – у фокусі діалогу з підприємцями 13:06
Про можливості інтелектуальної власності йшлося під час чергової онлайн-зустрічі «Діалог влади та бізнесу».
Визначено формат освітнього процесу на 2026/2027 навчальний рік 12:43
28 серпня виконавчий комітет Чернігівської міської ради ухвалив рішення щодо організації освітнього процесу в закладах освіти міста Чернігова у 2026/2027 навчальному році.
Знімати відео та вести блог: оголошено набір на новий сезон безкоштовної школи блогерства для підлітків з інвалідністю 12:40
В Україні втретє запускають ХІТ — Хаб Інклюзивного ТікТоку, безкоштовну школу блогерства для підлітків з усієї України віком 14–18 років, які мають інвалідність. Тут вчать знімати відео, монтувати й вести власний блог. Подати заявку можна до 31 серпня; навчання почнеться восени, а участь – безкоштовна.
СБУ викрила «ухиляньську схему» на Чернігівщині і затримала учасників оборудки 11:30
Служба безпеки викрила у Чернігові ще одну схему ухилення від мобілізації і затримала організатора оборудки та його спільницю.
Від війни - до справи, що допомагає відновлюватися: ветеран відкрив у Ніжині фітнес-клуб за грантові кошти 11:29
Житель Ніжина Іван Вовкогон знає ціну здоров’ю та силу відновлення не з чужих слів. Після повномасштабного вторгнення, незважаючи на вік, він взяв до рук зброю та разом із багатьма добровольцями в складі ТРО став на захист рідного міста.
© 2005-2026