Про реалізацію ветеранської політики в області – Іван Ващенко в ефірі «Українського радіо — Чернігів»
Повернення ветеранів до цивільного життя має здійснюватись комплексно на всіх рівнях. Про те, як реалізується ветеранська політика на Чернігівщині, розповів заступник голови ОДА Іван Ващенко під час ефіру на «Українському радіо — Чернігів».
Серед пріоритетних напрямів підтримки ветеранів – допомога з відкриттям та розвитком власної справи, забезпечення житлом, реабілітація, освіта, перекваліфікація, працевлаштування, психологічна підтримка.
Для того, щоб ветерани, члени їхніх родин та сімей загиблих військовослужбовців позачергово могли отримати комплекс необхідних адміністративних послуг в одному місці, в ЦНАПах запроваджено принцип «Єдиного вікна». Між ОВА, територіальними громадами та представниками центральних органів виконавчої влади щодо співпраці в цьому напрямі підписано відповідний документ.
Наразі Чернігівщина бере участь у пілотному проєкті Мінветеранів «Кабінети турботи». Це – місця в закладах охорони здоров’я, де ветерани та військовослужбовці можуть скористатися всіма необхідними послугами безпосередньо під час лікування.
«Такий проєкт ми намагались реалізувати спільно з громадською організацією ще на початку року. Спробували, але ресурсу не вистачило. Дуже приємно, що це побачили, підхопили і масштабували на рівень країни», – каже Іван Ващенко.
Також в області активно працюють над розширенням мережі ветеранських просторів. Один вже відкрито в Ніжині, створено комунальне підприємство в Чернігові, на черзі – Іванівка, Ріпки, Прилуки. Також в обласному центрі діє ветеранський простір «Пліч-о-пліч з Героями: Чернігівщина».
Крім того, нещодавно на базі Чернігівського колегіуму запрацював Центр ветеранського розвитку. Його мета – надання освітньої підтримки, організація курсів підвищення кваліфікації та спеціалізованих тренінгів для ветеранів.
«Такі центри необхідні. Ми будемо співпрацювати з Мінветеранів щодо їх відкриття на базі Чернігівської політехніки і Ніжинського державного університету імені Миколи Гоголя», – зазначив спікер.
Важливий напрям роботи – підтримка сімей ветеранів. Так, на Чернігівщині реалізовано проєкт «Відновлення». Заходи проєкту та передбачена ним комплексна допомога спрямовані на те, аби ветеранські родини не відчували себе залишеними на самоті. Його реалізацію планують продовжити й наступного року.
Нині триває процес напрацювання змін до обласної програми підтримки ветеранів та членів їхніх родин.
«Філософія ветеранської політики в Україні застаріла. Від стагнації ми маємо перейти до розвитку. Від пільг до можливостей», – наголосив Іван Ващенко та додав, що ветеранська політика має охоплювати всі сфери суспільства.
До обговорення та впровадження новацій долучаються й ветеранські організації. Так, наприкінці жовтня у Чернігові відбувся ветеранський форум, організований ГО «Ветеранська спільнота України «Серцевір». Під час заходу представників влади та громадських організацій мали можливість обмінятись досвідом, баченнями та напрацювати певні рішення у сфері ветеранської політики.
Департамент інформаційної діяльності та комунікацій
з громадськістю Чернігівської обласної військової адміністрації
Останні новини Чернігівщини
З 26 січня у Чернігові змінюється рух тролейбусів №3 та №7А 15:01
З понеділка, 26 січня, у Чернігові тимчасово змінюється схема руху тролейбусних маршрутів №3 та №7А.
Вікімарафон – 2026 у Чернігові: 25 років вільних знань та внесок нашої бібліотеки 14:56
22 січня Чернігівська ОУНБ імені Софії та Олександра Русових учергове стала осередком творення цифрової історії.
Громади Чернігівської області отримають фінансування на 9 проєктів відновлення за підтримки ЄІБ 14:54
Українські громади отримають 740,3 млн грн, для реалізації 119 проєктів відновлення громад, за підтримки Європейського інвестиційного банку.
Внаслідок атаки росіян по Ніжинському району є постраждалі: поліція документує наслідки 14:52
Сьогодні вдень ворожа армія вдарила безпілотниками по території агропідприємства у Вертіївській громаді Ніжинського району.
Коли професія не має статі: історія жінок, які обрали «чоловічу» справу 14:51
У сучасному світі все більше жінок доводять: професія не має статі, а новий старт можливий у будь-якому віці. Яскравий приклад — історія трьох жінок, які наважилися опанувати так звану «чоловічу» професію машиніста-кочегара котельні.