Пройшло узгоджувальне засідання для розв’язання проблемних питань колективного трудового спору
19 червня заступник голови обласної ради Арсен Дідур провів узгоджувальне засідання для розв’язання проблемних питань колективного трудового спору (конфлікту) між найманими працівниками філії «Смолинський торфозавод» ДП «Чернігівторф» та адміністрацією ДП «Чернігівторф».
На сьогодні через неефективну кадрову політику профільного Міністерства енергетики та вугільної промисловості України та постійні втручання з боку контролюючих органів призвели до нарощування боргових зобов’язань, а виробнича діяльність підприємства знаходиться під загрозою зупинки.
Під час наради із залученням зацікавлених сторін соціального діалогу обговорено питання розв’язання конфліктної ситуації та можливість погашення існуючої заборгованості.
Як зазначив Арсен Дідур, враховуючи важливість даного підприємства для Чернігівщини, обласна влада прикладатиме максимум зусиль для його стабільної роботи та триматиме ситуацію на контролі.
Останні новини Чернігівщини
У Чернігові презентували поетичну збірку та виставку картин Оксани Рудич 11:56
У Чернігові відбулася презентація нової поетичної збірки "Трансформація" та виставки живопису чернігівки Оксани Рудич, яка є психхологинею у Збройних силах України.
Нічна атака на Чернігівщину: пошкоджено відбудований ліцей та цивільну інфраструктуру 09:48
Цієї ночі ворог масовано атакував селище Михайло-Коцюбинське – 4 вибухи.
Надзвичайні події в області за останню добу 09:39
Протягом минулої доби зареєстровано 6 небезпечних подій, а саме: 1 дорожньо-транспортну пригоду та 5 пожеж. Внаслідок цих подій 2 особи постраждали.
Обирати майбутнє свідомо: у Чернігові відбувся Форум кращих практик профорієнтаційної роботи 09:03
У Чернігові 11 червня відбувся Форум кращих практик профорієнтаційної роботи у Чернігівській міській територіальній громаді. Захід об’єднав усіх учасників профорієнтаційного процесу міста: представників освітянської спільноти, учнів та учениць, місцевого бізнесу, партнерських організацій і влади.
© 2005-2026