Формування трудових ресурсів повинно починатися зі школи

30.03.2017   08:04 — Агенцiя

Про сприяння формуванню в учнів усвідомленого підходу до вибору професії та майбутнього місця працевлаштування йшлося на семінарі, який проведено 28 березня в рамках реалізації Програми професійної орієнтації молоді на здобуття актуальних на ринку праці професій та спеціальностей в Чернігівській загальноосвітній школі № 20 для вчителів трудового навчання.

Участь у заході взяли і представники обласної служби зайнятості.

На думку організаторів, оскільки сучасний ринок праці потребує кваліфікованих робітничих кадрів, спеціалістів інженерно-технічних напрямків та високотехнологічних галузей економіки, то саме вчителі трудового навчання здатні виявити у дітей наявні здібності до технічних видів діяльності та допомогти здобути необхідні навички володіння інструментами.

Фахівець з профорієнтації обласного центру зайнятості Оксана Полевіченко поінформувала присутніх про професії, які користуються попитом на регіональному ринку праці. За її словами, сьогодні не вистачає робочих рук.

Про це свідчить переважна більшість вакансій, які реєструють у службі зайнятості роботодавці. Найбільший попит - на робітників будівельної галузі, промислового виробництва, з обслуговування та експлуатації технологічного устаткування, працівників торгівлі та сфери послуг.

Отож затребуваними є водії, трактористи, слюсарі, електрогазозварники, електромонтери, токарі, продавці, кухарі, офіціанти, швачки тощо. До того ж, висококваліфікованим робітникам роботодавці нашої області готові платити заробітну плату від 5 до 10 тисяч грн., тоді як фахівцям з вищою освітою, таким як бухгалтер, фармацевт, маркетолог, нерідко пропонують заробіток на рівні мінімального розміру.

Також Оксана Полевіченко акцентувала увагу присутніх на різнопланових формах профорієнтаційної роботи, які фахівці служби зайнятості пропонують учням. Зокрема це Дні відкритих дверей центрів зайнятості та начальних закладів, акції «Випускник», ярмарки професій, профорієнтаційні уроки, профдіагностичне тестування, індивідуальні консультації щодо вибору майбутньої професії.

Служба зайнятості готова сприяти в організації профорієнтаційних екскурсій на підприємства, зустрічей з представниками різних професій, конкурсів, вікторин, квестів. Остання новація, якою служба зайнятості готова поділитися з освітянами – профорієнтаційний мультсеріал, який допоможе учням обрати ідеальну для себе професію, оволодіти технікою пошуку роботи.