Інформ-агенція «Чернігівський монітор»: RSS Twitter Facebook

Інформ-агенція «Чернігівський монітор»

П`ятниця, 23 жовтня, 14:16:10

Заробітна плата та її виплата станом на 1 січня 2012 року в м.Чернігові. ДОВІДКА

21.02.2012   14:26 —

У 2011 році на підприємствах, в організаціях та установах м.Чернігова (з кількістю найманих працівників 10 осіб і більше) були зайняті в середньому 84,3 тис. штатних працівників.

Середньомісячна номінальна заробітна плата штатного працівника м.Чернігова порівняно з 2010 роком зросла на 12,9% і становила 2063 грн.

Це у 2,1 раза більше мінімальної заробітної плати, законодавчо встановленої на кінець 2011 року (1004 грн.), та на 4,5% - середньообласного показника (1974 грн.).
 
Загальна сума заборгованості з виплати заробітної плати в м.Чернігові впродовж грудня 2011 року зменшилася на 6,5% та на 1 січня 2012 року становила 12,3 млн.грн.

Борги працівникам діючих (економічно активних) підприємств становили 5,5 млн.грн.

Останні новини Чернігівщини

Стрільці Чернігівщини здобули п’ять нагород чемпіонату України 13:09

З 13 до 19 жовтня у Львові відбувся чемпіонат України зі стрільби кульової серед спортсменів 2009 року народження та молодших. У змаганнях взяли участь 176 спортсменів із 15 областей України.

Ніжинські поліцейські затримали 37-річну жінку за підозрою у збуті наркотиків 12:53

Оперативники Ніжинського районного управління поліції викрили 37-річну жінку, яка, за даними слідства, займалася незаконним збутом наркотичних речовин шляхом пересилання посилок до місць позбавлення волі.

Підготовка до зими, стан доріг та добудова укриття в ліцеї: у Сновську обговорили пріоритетні завдання громади 12:23

На Сновщині відбулася зустріч начальника Чернігівської ОВА В’ячеслава Чауса з активом громади за участю керівників структурних підрозділів обласної державної адміністрації та очільника Корюківської РВА Павла Мірошниченка.

Сонячні електростанції та резервне живлення: як посилюють стійкість шкіл, садочків і медзакладів у Новобілоуській громаді 11:51

Новобілоуська громада готується до проходження зимового періоду та можливих відключень електроенергії. У закладах освіти, медичних та інших соціальних установах облаштовують альтернативні джерела живлення та забезпечують резервне опалення.

АНОНСИ ПОДІЙ

Всі новини