Шість закладів охорони здоров’я Чернігова змінили свій Статут
28 серпня на позачерговому засіданні виконавчого комітету Чернігівської міської ради затвердили низку рішень, які стосуються ряду закладів охорони здоров’я міста Чернігова.
Зокрема, затвердили у новій редакції Статути міської лікарні №1, №2, №4, дитячої поліклініки №2, дитячої стоматологічної поліклініки та пологового будинку.
Провів позачергове засідання виконкому міськради заступник міського голови Олександр Ломако.
Як пояснив начальник управління охорони здоров’я міськради Владислав Кухар, відповідно до змін у законодавстві виключено кваліфікаційну характеристику посади «головного лікаря» та введено нову посаду «генерального директора». А посади заступників тепер матимуть назви: «медичний директор», «комерційний директор», «економічний директор» тощо. У зв’язку з цим, треба внести зміни до відомостей про органи управління комунальних некомерційних підприємств міських медзакладів.
Крім того, у зв’язку з підписанням договорів, які вимагають наявність назви Підприємства англійською мовою, виникла необхідність про внесення відповідних доповнень у Статут.
Також закладами охорони здоров’я укладені договори з Національною службою здоров’я України по наданню первинної та вторинної (спеціалізованої) медичної допомоги, відповідно з цим змінилося фінансування закладу та виникла потреба приведення окремих положень Статуту у відповідність до чинного законодавства.
Іншим рішенням виконкому затвердили примірну нову типову форму контракту з керівником комунального закладу охорони здоров’я.
Начальник міського управління охорони здоров’я додав, що 31 серпня у декількох головних лікарів завершується термін контрактів. Тож з 1 вересня розпочинається процес, пов'язаний з необхідністю проведення нового конкурсу на заміщення вакантних посад. Усю підготовчу роботу для цього спільно з юристами уже почали проводити. На термін проведення цього конкурсу виконувати обов’язки керівників закладів будуть особи, призначені відповідно до розпорядження міського голови.
- Цей конкурс треба провести прозоро, зрозуміло для всіх, у визначені відповідно до законодавства терміни. І не сильно затягувати, щоб заклади не були довго без керівників. Все провести по процедурі й бажано, щоб їх призначили з першого разу, оскільки є дуже багато питань, пов’язаних з медичною реформою, - наголосив Олександр Ломако.
Прес-служба Чернігівської міської ради
Останні новини Чернігівщини
«3000 км Україною» – програма стартувала у тестовому режимі для прифронтових регіонів 11:34
Уряд ухвалив низку рішень, що забезпечать додаткову підтримку жителів прифронтових територій та започаткують системне державне фінансування пасажирських залізничних перевезень.
Стартували безоплатні освітні заходи з розвитку професійних навичок жінок 10:56
25 листопада відбувся перший онлайн-тренінг «Лідерство і соціальна відповідальність у бізнесі. Мистецтво партнерств» у межах програми «Підтримка розширення економічних прав жінок в Україні».
Директор підприємства підозрюється у заволодінні бюджетними коштами на ремонті лікарні 10:49
За процесуального керівництва Козелецької окружної прокуратури повідомлено про підозру директору підприємства у заволодінні чужим майном шляхом зловживання службовим становищем, вчиненому в умовах воєнного стану та у видачі завідомо неправдивих офіційних документів службовою особою (ч. 4 ст. 191, ч. 1 ст. 366 КК України).
«Спас Чернігівський: Собор як місце єднання»: у Софії Київській презентували спецвипуск журналу про чернігівську пам’ятку 10:13
Вчора у Національному заповіднику «Софія Київська» провели презентацію спецвипуску журналу «Антиквар», присвяченого чернігівському Спасо-Преображенському собору.
Городнянські поліцейські відсторонили від керування нетверезого водія, вміст алкоголю в крові якого перевищував допустиму норму більш ніж у 14 разів 09:35
Поліцейські сектору реагування патрульної поліції ВП №3 (м. Городня) Чернігівського райуправління поліції викрили 53-річного водія автомобіля ВАЗ, який керував транспортом у стані алкогольного сп’яніння. На правопорушника складено адміністративні матеріали.
© 2005-2025