На ринку праці Чернігова та області ціннуються водії, трактористи, слюсарі, продавці, кухарі, швачки
Протягом січня-травня 2017 року послугами державної служби зайнятості в області скористалося 24,5 тис. безробітних.
За словами директора обласного центру зайнятості Лідії Падалки, кожного другого безробітного на обліку охоплено активними заходами сприяння зайнятості. Зокрема понад 6 тис. осіб працевлаштовано, 2,3 тис. скеровано на професійне навчання, понад 3 тисячі - залучено до громадських та інших робіт тимчасового характеру.
Станом на 1 червня в області налічувалось 12,5 тис. безробітних – на 12,4% менше, ніж рік тому. На кожне вільне робоче місце претендувало 9 осіб.
З поданих цьогоріч роботодавцями до служби зайнятості для укомплектування актуальних вакансій, а це 13,6 тисяч одиниць, 75% потребували «робітничих рук».
В ціні на ринку праці водії, трактористи, слюсарі, продавці, кухарі, швачки. Також є чимало вакансій для людей, які не мають освіти, а саме: підсобні робітники, прибиральники, сторожі, вантажники.
Світлана Шеремет
Останні новини Чернігівщини
З 26 січня у Чернігові змінюється рух тролейбусів №3 та №7А 15:01
З понеділка, 26 січня, у Чернігові тимчасово змінюється схема руху тролейбусних маршрутів №3 та №7А.
Вікімарафон – 2026 у Чернігові: 25 років вільних знань та внесок нашої бібліотеки 14:56
22 січня Чернігівська ОУНБ імені Софії та Олександра Русових учергове стала осередком творення цифрової історії.
Громади Чернігівської області отримають фінансування на 9 проєктів відновлення за підтримки ЄІБ 14:54
Українські громади отримають 740,3 млн грн, для реалізації 119 проєктів відновлення громад, за підтримки Європейського інвестиційного банку.
Внаслідок атаки росіян по Ніжинському району є постраждалі: поліція документує наслідки 14:52
Сьогодні вдень ворожа армія вдарила безпілотниками по території агропідприємства у Вертіївській громаді Ніжинського району.
Коли професія не має статі: історія жінок, які обрали «чоловічу» справу 14:51
У сучасному світі все більше жінок доводять: професія не має статі, а новий старт можливий у будь-якому віці. Яскравий приклад — історія трьох жінок, які наважилися опанувати так звану «чоловічу» професію машиніста-кочегара котельні.