На Чернігівщині 17,4% робітників працюють в умовах, що не відповідають санітарним нормам
У 2013 році Всесвітній день охорони праці (відзначається 28 квітня) проводиться під девізом «Запобігання професійним захворюванням».
Від умов та стану охорони праці на виробництві у значній мірі залежить соціальна захищеність працюючих.
Державним статистичним обстеженням стану умов праці у 2012р. були охоплені підприємства сільського господарства, промисловості, будівництва, транспорту та зв’язку (крім статистично малих підприємств), де було зайнято 87,0 тис. осіб. З них 15,1 тис., або 17,4%, працювали в умовах, що не відповідають санітарно-гігієнічним нормам, із них 3,6 тис. жінок, або 10,8% від загальної кількості зайнятих жінок.
Найвища питома вага працівників, які зайняті в умовах, що не відповідають установленим санітарно-гігієнічним нормам, у загальній їх кількості спостерігалась у добуванні паливно-енергетичних корисних копалин (69,9%), виробництві гумових та пластмасових виробів (58,5%).
Слід зазначити, що на окремих робочих місцях працівники знаходилися під впливом декількох шкідливих факторів одночасно.
Відповідно до чинного законодавства працівникам, які зайняті на роботах зі шкідливими умовами праці, надавалися пільги та компенсації у вигляді додаткових відпусток, скороченого робочого тижня, доплат за умови праці, безкоштовного лікувально-профілактичного харчування та видачі молока або інших рівноцінних харчових продуктів, права на пенсію на пільгових умовах.
Кількість працівників, яким установлено хоча б один із видів пільг та компенсацій, становила 17,8 тис. осіб, або 20,5% облікової кількості штатних працівників. Найбільше зазначених працівників були зайняті на підприємствах промисловості – 11,7 тис. осіб (27,0%), діяльності транспорту та зв’язку – 3,9 тис. осіб (30,5%).
Найбільш поширеними видами пільг за роботу в несприятливих умовах праці є доплати за умови праці, які одержували 11,0 тис. осіб (12,7% облікової кількості працівників на обстежених підприємствах) та додаткові відпустки згідно зі списками виробництв, цехів, професій і посад – 8,4 тис. осіб (9,6%). Відпустками за особливий характер роботи скористалися 6,5 тис. осіб (7,4%). Доплати за роботу зі шкідливими й важкими умовами праці установлені кожному п’ятому працівнику, зайнятому в будівництві, кожному шостому працівнику – у промисловості, транспорті та зв’язку.
Останні новини Чернігівщини
Патрульні перевірили повідомлення щодо ймовірно озброєного чоловіка 17:43
Сьогодні, близько 12-ї години, на лінію 102 надійшло повідомлення від громадянки про те, що вулицею Олега Міхнюка рухається чоловік, який тримає у руках предмет, схожий на зброю.
Менеджмент та партнерство: новий вектор розвитку професійної освіти 17:11
Сучасні виклики ринку праці спонукають освіту трансформуватися та ефективно взаємодіяти з міжнародними партнерами та провідними роботодавцями.
Неправдивий виклик — не розвага 16:35
Учора, близько 20-ї години, до нас надійшло повідомлення про вбивство на вулиці Слобідській — чоловік заявив, що вбив водія таксі.
9 років ув’язнення за незаконний збут психотропних речовин: апеляційний суд залишив вирок без змін 16:13
За публічного обвинувачення прокурорів Чернігівської обласної прокуратури апеляційний суд залишив без змін вирок суду першої інстанції, яким визнано винним раніше судимого 25-річного мешканця міста Бахмач у придбанні, зберіганні з метою збуту та збуті особливо небезпечних психотропних речовин в особливо великих розмірах (ч. ч. 2, 3 ст. 307 КК України).
Регіональний план управління відходами: про розвиток в області інфраструктури сортування та переробки сміття – на брифінгу в ОВА 15:18
Реалізація Регіонального плану управління відходами дозволить громадам Чернігівщини розвивати інфраструктуру сортування та оброблення відходів. Це значно зменшить навантаження на довкілля.
© 2005-2026